7月10日，管理学院组织开展课程思政工作坊经验交流会，会议由副院长孙晓琳主持。
　　党委书记张雨表示，立德树人是教育的根本目标，课程思政是实现这一目标的重要抓手，要将思政元素与教学全过程有机融合，培养品德过关、堪当时代重任的学子。同时，她感谢四位分享老师在期末繁忙之际精心准备，也肯定了青年教师的积极性。

　　 四位校级课程思政项目负责人结合授课课程，分享了课程思政建设的宝贵经验。马亮亮老师以《市场营销学》为例，从系统化设计、互动化实施、常态化积累三个方面展开介绍，还提出了课程思政在量化考核、长效评价机制等方面的难题与思考。李佳老师聚焦《薪酬管理》课程，针对思政融入生硬、表面化等问题，从优化课程大纲、设计全流程思政内容、丰富考核形式等维度分享了经验。孙博老师结合《经济法》和《可持续管理》课程，以生动的生活实例，阐释了法律与道德的关系，强调要树立法治信仰，践行公平正义、诚信等社会主义核心价值观。许晓冬老师以《国际商务单证实务》课程为切入点，强调课程思政要与专业融合，做好顶层设计，明确立德树人的主旨，同时，课程建设要多维度发展，包括精品课、教学改革、校企合作、职业认证等，让课程更丰富立体。
　　分享结束后，与会老师进行了交流探讨。
　　此次课程思政工作坊经验交流会为学院老师们搭建了良好的学习交流平台，尤其为青年教师提供了宝贵的实践经验，有助于推动管理学院课程思政建设向更深层次发展。
　　

文字/孙沛竹 图片/于海霞
编辑/王岩、张雨
审核/王岩、杨卫华、张雨